Il Documento di Valutazione dei Rischi deve rispecchiare la tua azienda
Hai già un DVR, ma non sai se è ancora aggiornato?
Nel tempo un’azienda può cambiare: vengono acquistate nuove attrezzature, modificati i locali, introdotte nuove lavorazioni o assegnate mansioni diverse ai lavoratori.
Il Documento di Valutazione dei Rischi deve tenere conto della situazione effettiva dell’attività. Per questo è importante verificare se i cambiamenti avvenuti richiedono una nuova valutazione dei rischi e l’aggiornamento del documento.
AL BUSINESS SRL affianca le aziende di Lamezia Terme, dei comuni limitrofi e della Calabria nella verifica, redazione e aggiornamento del DVR.
📞 0968 447791
📧 info@albusiness.it
Che cos’è il DVR?
Il DVR, Documento di Valutazione dei Rischi, raccoglie gli esiti della valutazione dei rischi per la salute e la sicurezza dei lavoratori presenti nell’organizzazione.
Il documento individua, tra le altre cose:
- i rischi connessi alle attività e alle mansioni;
- le misure di prevenzione e protezione adottate;
- i dispositivi di protezione individuale individuati;
- il programma delle misure ritenute opportune per migliorare nel tempo i livelli di sicurezza;
- le procedure e i ruoli coinvolti nell’attuazione delle misure.
La valutazione dei rischi è un obbligo del datore di lavoro, che può avvalersi del supporto delle figure della prevenzione e di consulenti qualificati.
Quando bisogna aggiornare il DVR?
L’articolo 29, comma 3, del D.Lgs. 81/2008 prevede che la valutazione dei rischi sia rielaborata quando si verificano determinate condizioni, tra cui:
- modifiche del processo produttivo o dell’organizzazione del lavoro significative per la salute e la sicurezza;
- evoluzione della tecnica, della prevenzione o della protezione che renda necessaria una rivalutazione;
- infortuni significativi;
- risultati della sorveglianza sanitaria che evidenzino la necessità di rivedere la valutazione.
A seguito della rielaborazione devono essere aggiornate anche le misure di prevenzione, se necessario. Normattiva
In pratica, vediamo alcune situazioni che meritano attenzione.
1. Cambiano le attività o l’organizzazione del lavoro
Hai introdotto una nuova lavorazione? Sono cambiate le mansioni o il modo in cui vengono svolte?
Per esempio:
- un negozio apre un laboratorio per la preparazione degli alimenti;
- un’officina aggiunge un’attività di saldatura;
- un’azienda affida ai lavoratori nuove operazioni di movimentazione;
- un’impresa modifica turni o modalità operative con effetti sui rischi.
In questi casi occorre verificare se le modifiche siano significative per la salute e la sicurezza e richiedano la rielaborazione della valutazione.
2. Vengono introdotte nuove attrezzature o sostanze
L’acquisto di un macchinario, l’utilizzo di una nuova attrezzatura o l’introduzione di prodotti chimici possono modificare i rischi presenti.
Ad esempio, è opportuno verificare la valutazione quando:
- si introduce un nuovo carrello elevatore;
- si installa una nuova macchina;
- cambiano i prodotti utilizzati per pulizia o lavorazione;
- si adottano attrezzature che espongono a rumore, vibrazioni o altri rischi.
Non ogni acquisto comporta automaticamente una revisione completa del DVR: è necessario valutare se e come cambiano i rischi e le misure di prevenzione.
3. Cambiano i locali o gli ambienti di lavoro
Un trasferimento, una ristrutturazione o una diversa disposizione degli spazi possono richiedere una nuova verifica dei rischi.
È utile controllare, ad esempio:
- accessi, passaggi e vie di esodo;
- disposizione di macchine e postazioni;
- aree di deposito e movimentazione;
- caratteristiche degli impianti e degli ambienti;
- interferenze tra attività svolte negli stessi spazi.
Se le modifiche incidono in modo significativo sulla salute e sicurezza, occorre rielaborare la valutazione.
4. Si verifica un infortunio significativo
Un infortunio significativo richiede di riconsiderare la valutazione dei rischi, analizzando l’accaduto e verificando se sia necessario modificare le misure di prevenzione e protezione.
Anche un mancato infortunio può essere un segnale utile: analizzarlo è una buona pratica per individuare criticità prima che si verifichino conseguenze più gravi.
5. Il medico competente evidenzia la necessità di una revisione
Quando è presente la sorveglianza sanitaria, i suoi risultati possono evidenziare la necessità di rivedere la valutazione dei rischi.
Il datore di lavoro opera con il supporto delle figure coinvolte, tra cui RSPP e medico competente, nei casi previsti, e con la consultazione del rappresentante dei lavoratori per la sicurezza.
Entro quanto tempo va aggiornato il DVR?
Nei casi previsti dall’articolo 29, comma 3, la valutazione deve essere rielaborata immediatamente e il DVR deve essere aggiornato entro 30 giorni dalle rispettive causali.
Il datore di lavoro deve inoltre dare immediata evidenza, con documentazione idonea, dell’aggiornamento delle misure di prevenzione e comunicarlo subito al rappresentante dei lavoratori per la sicurezza.
I 30 giorni non sono un tempo di attesa: le misure necessarie devono essere affrontate tempestivamente. Normattiva
Il DVR scade ogni anno?
Non esiste una scadenza annuale generale del DVR valida per tutte le aziende.
L’aggiornamento dipende dagli eventi e dalle condizioni previste dalla normativa. È comunque utile organizzare controlli periodici per verificare che il documento continui a rispecchiare l’attività reale.
Alcune valutazioni di rischi specifici possono avere regole o periodicità proprie: vanno quindi esaminate separatamente.
Cambio RSPP o medico competente: bisogna rifare il DVR?
La sostituzione di una figura aziendale non significa necessariamente che si debba rifare da zero l’intera valutazione dei rischi.
È comunque opportuno verificare e aggiornare le informazioni pertinenti nella documentazione e permettere ai nuovi incaricati di conoscere la situazione aziendale. Se emergono elementi che richiedono una nuova valutazione, occorre procedere agli aggiornamenti necessari.
Una breve verifica per il datore di lavoro
Puoi iniziare con queste domande:
- Le mansioni indicate nel DVR corrispondono a quelle svolte oggi?
- Sono state introdotte nuove attività, macchine o sostanze?
- I locali e la disposizione degli spazi sono cambiati?
- Si sono verificati infortuni significativi?
- Il medico competente ha segnalato elementi che richiedono una rivalutazione?
- Le misure di prevenzione indicate sono effettivamente adottate?
Se hai risposto sì a una delle domande sui cambiamenti, oppure non sei sicuro che il documento rispecchi la tua attività, può essere utile effettuare una verifica.
AL BUSINESS ti aiuta a verificare e aggiornare il DVR
Affianchiamo le aziende nella gestione della sicurezza sul lavoro attraverso:
- esame della documentazione disponibile;
- sopralluoghi e raccolta delle informazioni aziendali;
- supporto nella valutazione dei rischi;
- redazione o aggiornamento del DVR;
- individuazione delle misure di prevenzione e miglioramento;
- assistenza nella gestione degli adempimenti concordati.
Operiamo a Lamezia Terme, nei comuni vicini e nel resto della Calabria.
Richiedi una verifica del tuo DVR
Non sai se il Documento di Valutazione dei Rischi della tua azienda sia ancora aggiornato? Contattaci: analizzeremo insieme le tue esigenze e ti forniremo un preventivo personalizzato.
AL BUSINESS SRL
📍 Via Crati 8, Lamezia Terme (CZ)
📞 0968 447791
📧 info@albusiness.it
